Goberno e sindicatos abordarán este martes a subida salarial dos funcionarios acordada para 2027

O Ministerio de Transformación Dixital e para a Función Pública reunirase este martes con CSIF, CCOO e UXT para abordar a subida salarial dos empregados públicos para 2027, no marco da comisión de seguimento do acordo sobre as condicións laborais dos funcionarios asinado por ambas as partes.

En concreto, Goberno e sindicatos acordaron o pasado mes de novembro unha subida salarial global para os empregados públicos do 11% para o período 2025-2028. Este 11% de aumento salarial pactado ata 2028 distribuíase nunha alza do 2,5% para 2025; do 1,5% para 2026, cun variable adicional do 0,5% vinculado á evolución do IPC; do 4,5% para 2027 e do 2% para 2028.

No caso deste ano, a ese incremento salarial fixo do 1,5% engadiráselle medio punto máis se a inflación a final de ano iguala ou supera a subida fixa do 1,5%. En caso de ser así, ese 0,5% adicional abonaríase no primeiro trimestre de 2027 con efectos retroactivos.

Aínda que para o conxunto de 2025-2028 a subida pactada é do 11%, os sindicatos estiman que, polo efecto arrastre dos distintos incrementos salariais de cada ano, o aumento salarial acumulado que experimentarán os máis de tres millóns de empregados públicos neses catro anos chegará ao 11,5%.

Desde CSIF reclamarase hoxe que o Goberno e a Deputación Permanente aproben a subida salarial de 2027, do 4,5%, antes das eleccións do 29 de novembro e que se actualicen as indemnizacións por residencia e razón de servizo no que resta de ano, como consta no acordo.

Tras a convocatoria de eleccións, desde CSIF tamén piden aos partidos recuperar a estrutura salarial previa aos recortes de 2010 (desde entón reten aos empregados públicos 48.000 millóns de euros), equiparar salarios entre administracións, reforzar servizos públicos (sanidade, educación ou Xustiza), e un Plan de Emprego e un pacto de Estado en materia de vivenda con medidas que protexan tamén os empregados públicos con compensacións por residencia.

Pola súa banda, a secretaria xeral de UXT Servizos Públicos, Isabel Araque, asegurou hai uns días que os resultados das eleccións xerais do 29 de novembro "non comprometen" a subida salarial do 4,5% prevista en 2027 para os funcionarios.

Segundo informou o sindicato, hai tranquilidade pola eventual influencia que puidesen ter os resultados das eleccións xerais nas subidas salariais pactadas entre o actual Goberno e os sindicatos da Función Pública.

Neste sentido, Araque lembrou que o acordo marco asinado co Ministerio de Función Pública é un acordo que "está pechado, pactado en toda a amplitude dos seus puntos, desde novembro de 2025".

Araque subliñou que o Congreso dos Deputados aprobou sen ningún tipo de problema a subida salarial para 2025, ano que podía entrañar máis complexidade, dado o carácter retroactivo da subida acordada.

Así, indicou que tanto a Deputación Permanente do Congreso como o propio Consello de Ministros teñen a arquitectura legal e a enxeñería lexislativa para facer posible que a subida salarial do 4,5% prevista para 2027 non estea pendente de ningunha cuestión.