A patronal pide que a Seguridade Social asuma integramente os primeiros 15 días de baixa laboral
O presidente da CEOE enmarcou esta reclamación con datos que apuntan que o absentismo laboral afecta diariamente a 1,4 millóns de traballadores, dos que preto dun millón están en situación de incapacidade temporal
Garamendi clausurou a xornada sobre absentismo laboral da CEOE, organización que preside. Europa Press
O presidente da Confederación Española de Organizacións Empresariais, Antonio Garamendi, reclamou este martes que a Seguridade Social asuma o pago íntegro dos primeiros 15 días das baixas por incapacidade temporal derivadas de continxencias comúns para amortecer os custos asociados ao "deficiente funcionamento" dos servizos públicos.
Garamendi enmarcou esta reclamación ante o aumento da absentismo laboral, que, segundo os datos analizados durante a xornada, afecta diariamente a 1,4 millóns de traballadores, dos que preto dun millón están en situación de incapacidade temporal.
Durante a clausura dunha xornada sobre absentismo organizada pola patronal, Garamendi defendeu a necesidade de adoptar medidas para corrixir o incremento das baixas laborais e advertiu de que se trata dun "problema sanitario con derivadas sociais e económicas" que afecta o conxunto da sociedade.
Neste sentido, sinalou que, "mentres non se adopten outras reformas", a Seguridade Social debería asumir o pago da cotización e a prestación por incapacidade temporal que actualmente aboan as empresas entre os días 4 e 15 de baixa. Segundo indicou, preto do 69% dos procesos de incapacidade temporal duran menos de 15 días.
Neste punto, explicou que o obxectivo da patronal é facer un chamamento sobre un problema que afecta tanto a traballadores como a empresas e mostrou a súa disposición para abordar a cuestión tanto co Goberno como cos sindicatos.
Garamendi cifrou nuns 33.000 millóns de euros o custo asociado ao absentismo, dos que ao redor de 17.000 millóns recaen sobre as empresas. Neste sentido, sinalou que este "esforzo económico xigantesco" non se traduciu nunha mellora da saúde dos traballadores nin nunha maior eficiencia do sistema.
Así mesmo, reclamou reforzar os recursos sanitarios con máis profesionais da saúde e inspectores médicos, tanto nos servizos públicos de saúde como nas mutuas colaboradoras coa Seguridade Social.
O presidente de CEOE tamén defendeu potenciar as competencias das mutuas e adiantar os controis médicos dos traballadores en situación de baixa. En concreto, propuxo incorporar revisións obrigatorias aos tres, seis e nove meses de duración dos procesos de incapacidade temporal, fronte ao sistema actual, no que os controis máis exhaustivos comezan a partir dos 365 días.
Xunto a iso, pediu exonerar as empresas da cotización por continxencias comúns nos procesos de incapacidade temporal que superen os 365 días e establecer unha exoneración do 100% das cotizacións empresariais nos contratos de substitución formalizados para cubrir traballadores de baixa. Garamendi tamén defendeu que estas medidas se estendan tamén aos traballadores autónomos.
Así mesmo, Garamendi sinalou que detrás da maioría das baixas laborais existe unha causa médica real e defendeu a necesidade de prestar atención e seguimento aos traballadores afectados. "A maioría das baixas é porque son baixas", afirmou.