A Xunta chega a un preacordo coa Confederación de Empresarios e e coa UXT sobre as baixas laborais
O Goberno galego non desvelará o contido ata que conte con dotación orzamentaria e reciba a aprobación do Consello
O que si anticipou a Xunta é que haberá cambios nas reincorporacións das baixas laborais tras o remate das incapacidades temporais
Tamén se confirmou un reforzo dos medios materiais e humanos do Instituto de Seguridade e Saúde Laboral de Galicia
A Xunta asinou xunto á Confederación de Empresarios de Galicia (CEG) e a UXT, único sindicato que se mantivo no diálogo social, o preacordo que servirá de base para o plan da Xunta para actuar sobre as baixas laborais e que, entre outros, incorporará "mecanismos novos" nas reincorporacións ao traballo.
No entanto, o Goberno galego non desvelará o detalle do contido ata que estea dotado presupuestariamente e reciba a aprobación do Consello. O texto base selouse este venres entre o conselleiro de Emprego, Comercio e Emigración, José González; o presidente da CEG, José Manuel Vieites, e o secretario xeral de UXT-Galicia, Cristóbal Medeiras, que celebraron este primeiro acordo en declaracións ante os medios.
Aínda que González quixo preservar a maioría do contido en segredo, anticipou, sen entrar en detalle, que incorporará "mecanismos novos" na reincorporación ao traballo tras o fin das incapacidades temporais e un reforzo dos medios materiais e humanos do Instituto Seguridade e Saúde Laboral de Galicia (Issga).
Ademais, o eixe de benestar laboral contará cunha estratexia para desenvolver "en colaboración cos axentes sociais". Preguntado por se o plan dará un maior papel ás mutuas, o conselleiro negou que isto vaia ser así e remarcou que as altas e as baixas son dadas polos profesionais do Servizo Galego de Saúde (Sergas).
"A partir de aí, hai capacidade para traballar en colaboración con outras entidades e organismos, como poden ser as mutuas. Nada que non diga o Goberno central tampouco", asegurou.
En canto aos próximos pasos, espera que o texto sexa debatido no Consello "da forma máis áxil posible", con setembro como posible horizonte. A continuación, no que queda de 2026, implantaranse os instrumentos de gobernanza e, despois, asignaráselle un orzamento para o período 2027-2029.
O grupo de traballo dentro do que a Xunta elaborou o plan está ao amparo do diálogo social, que institucionalizou coa aprobación dun decreto en abril. Aínda que CC.OO. estivo presente na súa creación, despois descolgouse, crítico coa forma de actuar da Xunta, de modo que está ausente, como ocorre desde hai anos coa central maioritaria en Galicia, a CIG.
